+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

96 счет отпуск отражение зп в регл уч

96 счет отпуск отражение зп в регл уч

Форум Учет и отчетность Бухгалтерский учет и налоги БУ. Резервы отпусков. Оценочные обязательства 96 счет Платформа 1С v8. Техподдержка Обработка позволяет: - рассчитывать сумму оценочных обязательств предстоящих отпусков по каждому сотруднику; - рассчитывать сумму страховых взносов по оценочным обязательствам; - формировать проводки по оценочным обязательствам кредит 96 счета ; - проводить инвентаризацию оценочных обязательств; - получать отчет по сформированным оценочным обязательствам механизм СКД ; - максимально использовать типовые механизмы расчета дней отпуска и сумм среднего заработка, заложенные в ЗУП 2.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Резервы отпусков. Оценочные обязательства (96 счет)

Форум Учет и отчетность Бухгалтерский учет и налоги БУ. Резервы отпусков. Оценочные обязательства 96 счет Платформа 1С v8. Техподдержка Обработка позволяет: - рассчитывать сумму оценочных обязательств предстоящих отпусков по каждому сотруднику; - рассчитывать сумму страховых взносов по оценочным обязательствам; - формировать проводки по оценочным обязательствам кредит 96 счета ; - проводить инвентаризацию оценочных обязательств; - получать отчет по сформированным оценочным обязательствам механизм СКД ; - максимально использовать типовые механизмы расчета дней отпуска и сумм среднего заработка, заложенные в ЗУП 2.

Перейти к публикации. Скопировать ссылку Перейти. Показать полностью. Свернуть все. Серьезный подход! Очень пригодилось! Ждем новых релизов. Добрый день! Перед расчетом выдает ошибку УПП 1. В ближайшее время посмотрю в чем может быть ошибка. Возможно в типовой поменяли место расположения процедур или их имена. У меня к сожалению нет пока релиза 1. СравнитьВерсии Метаданные. Версия, "1. Буду смотреть дальше. Помогло, проблема решена. Пока еще тестирую. На этапе тестирования появляются неожиданные ошибки.

Надеюсь опубликовать релиз в ближайшее время. Доброго времени суток!!! Колонка начисленно в днях Не подтягивает в нисления право на дополнительный отпуск.. Воощем задумано отлично Действительно в случае переходящего отпуска количество начисленных дней рассчитывается неправильно включает в себя использованные дни. Также изменил запрос по периодам фактических отпусков, теперь должна браться не дата приказа, а период регистрации из регистра накопления "Фактические отпуска".

Правда есть одно "Но": - Если в настройках выбрано "Отражать фактические отпуска расчетными документами", тогда при начислении переходящего отпуска в регистре накопления "Фактические отпуска" будет создано 2 записи по одной на каждый месяц. Добавил возможность выводить данные по дополнительным отпускам Количество дней дополнительного отпуска складывается с основным отпуском.

Boroda 90 Очень обстоятельное и подробное описание. И сам получаемый отчёт пока что единственный практичный из подобного рода публикаций на ИС. Но надо, конечно потестировать его на практике. Не совсем понял также: после переноса данный в документ "Отражение зарплаты в регламентированном учете", данные отчёта добавятся к данным уже сформированного документа "Отражение зарплаты в регламентированном учете" по результатам заработной платы за месяц или по данным отчёта будет сформирован новый обособленный документ?

И при выгрузке в бухгалтерию он перенётся тогда вместе с основным или под него надо дописывать правила выгрузки? Или я не врубился в тему? Закрытие оценочных обязательств, как я и отметил в описании, осуществляется типовыми средствами конфигурации "1С: Зарплата и управление персоналом 8".

Проблема с переходящем отпуском осталась Получается в итоге вот так Январь ост на нач 14 дней использванно 28 начислено 30,33 остаток 16, Февраль на начало 16,33 использованно 0 начислено ,66 остаток -9,33 В итоге на конец февраля остаток верный ,но начисление в январе ,феврале и остаток на конец января не верно В лучае отрицательного остатка и отрицательного начисления отрицательного начисления не должно быть в днях наверное вернее чтобы в рублях не наслилялось так как отрицательная сумма в рублях уменшает сумму резерва.

При таком способе в регистре накопления "Фактические отпуска" записывается только общее количество дней, без разбивки по месяцам. Обработка работает следующим образом: 1. Из типовой функции берется количество дней отпуска на начало месяца; 2. Из типовой функции берется количество дней отпуска на конец месяца начало след.

Из регистра накопления "Фактические отпуска" по периоду регистрации выбирается количество дней использованного отпуска; 4. Из вашего примера получается, что количество дней рассчитывается верно: Январь Поэтому, получается, что и сумма с минусом необходима для получения правильного результата. Если Вы сомневаетесь в моем объяснении, воспользуйтесь кнопкой "справка по отпуску" из справочника "Остатки отпусков".

Проверьте какие данные записываются на Если они не сходятся с данными обработки - готов еще раз пересмотреть алгоритм. Insanity 69 Очень правильный подход к описанию обработки. За одно это ставлю плюс, надеюсь что обработка написана также обстоятельно и с комментариями.

Обработку оттестирую - отпишусь. Но в любом случае Спасибо за проделанную работу. Меня смущает начислено январь 30,33 и февраль ,66 должно же быть 2,33 и 2, Методику расчета как мог объяснил.

Кроме того, в итоге, в феврале все получается верно. Проверьте, пожалуйста, справку по отпуску по этому сотруднику. Если там все так же как в обработке, то я буду считать, что сделал со своей стороны все что мог. Смущает потому что я должна начислить резерва за 2,33 дня а не за 30,33 и соответственно в феврале за 2,33 а не за , Там все так же..

Лучше использовать типовой механизм остатков отпусков, так как при написании своего нужно учесть очень много особенностей расчета, которые в типовой уже есть. Возможна ситуация с неправильным отнесением количества дней начисленного отпуска, если был переходящий отпуск, но в следующих месяцах эта ситуация автоматически исправляется. Искажение сумм - конечно не очень хорошо, но по отношению к общей сумме резерва, я думаю, можно пренебречь, кроме того, она потом исправляется.

Заценим обработку. Спасибо ещё раз, Ваша работа уже сэкономила мне кучу времени, но есть пожелание: для удобства пользователей, при обновлении в имени файла вставляйте пожалуйста номер версии, а то со временем качающим в частности мне будет сложно определить какая из версий актуальна.

Но специально для Вас следующие публикации буду именовать номером релиза. Так как очень уж долго ждать пока рассчитаются все сотрудники. Прерывание конечно отрабатывает хорошо, но отбор есть отбор :. Правда не совсем понятно о какой отладке идет речь. Для этой цели нет необходимости рассчитывать всех сотров, а достаточно сначала посчитать часть. Рассчиталось быстро. Сейчас проверяем. СпособОтраженияВБухучете ;. Обязательно проверю данную ошибку и вечером выложу исправленную версию. Скачивала обработку, посмотрела - появились вопросы.

Пока их обдумывала, автор исправил ошибки и я скачала подправленный вариант, посмотрела, потестила - да, это ВЕЩЬ! В общем понравилось.

Есть пожелание: сделать печатный вариант обработки. Сам бы написал, да не успел зайти вчера вечером на сайт. Кроме того, Вы написали про дополнительные требования Ваших глав. Если это не коммерческая тайна, то может поделитесь, что им необходимо.

Возможно я это смогу реализовать в своей версии обработки. Одна требует чтобы резерв начислялся раз в год на весь год вперёд, а потом чтоб была возможность раз в квартал проводить корректировку резерва всвязи с "текучкой кадров".

Период КонецПериода, НачалоПериода я поменял с месяца на год в запросах подправил, но почему-то 28 дней получил далеко не по всем сотрудникам. Сижу, разбираюсь. Возможно надо включить такую возможность в обработку для большей универсальности. Получилось сложновато для корректировки в Excel и для чтения посторонними лицами. Свой вопрос оставляю открытым - планирует ли автор дальнейшую разработку печатной формы? Если она действительно Вам нужна, то нужно определиться с колонками, шапкой и подвалом.

Напишите мне как Вы видите печатную форму этой обработки. Вечером посмотрю более подробно, возможно возьму за основу для разработки печатной формы. Тоже посмотрю вечером. Отсюда получается, что если работник уволился бы в этом месяце марте г. И поскольку мы предполагаем, что он может уволиться

Учет и отчетность - Зарплата. Версия 1.

Кроме того, ниже Вы можете задать свой вопрос и получить бесплатную онлайн консультацию юриста. Делают либо 3 вида расчета Аренда Иванов, Аренда Петров, Аренда Сидрово и у каждого на вкладке бух учет прописывают проводки. В расчетную базу необходимо включить отпускные, компенсации отпуска. Предлагаемая методика позволяет рассчитывать и корректировать размер созданного резерва исходя из условий текущего момента.

Резерв отпусков в УПП. Непонятка

Указанные хозяйственные операции могут дополняться иными, которые обусловлены особенностями производственного процесса на предприятии. Например, осуществлением депонирования зарплаты. В регистрах бухучета подлежит отражению каждая из отмеченных операций. Проводятся они в разные сроки, которые могут определяться исходя из особенностей налогового учета на предприятии и требований трудового законодательства. Изучим, каким образом устанавливаются сроки проведения отмеченных операций для бухгалтерского учета, а также какие проводки задействуются при начислении и выплате зарплаты. Зарплата должна выплачиваться не реже чем за каждые полмесяца. Например, до конца текущего месяца за первую его половину и до середины следующего месяца за вторую половину.

96 счет отпуск отражение зп в регл уч

.

.

.

Проводки по зарплате и бухгалтерский учет

.

.

.

НСБУ 13 “Учет нематериальных активов”. Счет пассивный, по кредиту отражается начисление амортизации нематериальных активов в течение срока.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев. Будь первым!

© 2018-2022 dodoy.ru