+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Решение задач по трудовому праву с ответами

Решение задач по трудовому праву с ответами

Читайте журнал три месяца бесплатно 8 20 Активировать демодоступ. Потратьте минуту на регистрацию, чтобы скачать файл и получить полный доступ к любым шаблонам документов для юротдела. Все образцы на нашем сайте составлены инхаусами крупных компаний и сотрудниками топовых юридических фирм.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Задачи по трудовому праву: особенности решений.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Технология решения юридической задачи

Админов: 1 из 7 Исполнителей: 7 из Клиентов: 7 из Тематика готовой работы: Юриспруденция, Конституционное право РФ. Название готовой работы: Решение задач по трудовому праву. Вид готовой работы: Задача. Количество страниц: 7 Times New Roman 14, полуторный интервал.

Описание готовой работы: В первой задаче рассматривается порядок увольнения работника при сокращении штата,льготы и гарантии,которые полагаются работнику в этом случае. Во второй задаче рассматривается случай ограниченной материальной ответственности работника, порядок возмещения работодателем ущерба и пределы ответственности работника. Слесарь машиностроительного завода Зарубин был уволен с работы по сокращению штата.

В последний день его работы он обратился к работодателю за окончательным расчетом и надеялся получить сумму выплат больше, чем обычно. Но оказалось, что сумма при расчете не только не больше, а даже намного меньше, чем он ожидал. Возмущенный таким обстоятельством, Зарубин обратился к работодателю. Ему объяснили, что из его заработной платы была удержана сумма за неотработанные дни отпуска, который он использовал до увольнения и никаких других пособий при увольнении ему не предусмотрены.

Считая действия работодателя незаконными, Зарубин обратился в КТС с просьбой обязать работодателя выплатить ему заработную плату полностью и дополнительно начислить пособие при увольнении. Какое решение примет КТС? Укажите порядок увольнения работника по сокращению штатов. Как предоставляется работнику основной ежегодный оплачиваемый отпуск и его продолжительность за первый год работы и в последующее время?

Вправе ли работодатель производить какие-либо удержания из заработной платы работника. Вправе ли КТС разрешать данный спор. Все ответы на поставленные вопросы должны быть аргументированными со ссылками на конкретные статьи Трудового кодекса РФ. Приказом директора ему был объявлен выговор, и обязанность возместить полную стоимость ремонта станка 10 тысяч рублей. Средний месячный заработок Петренко 8 тысяч рублей. Петренко, считая незаконным применение двух мер воздействия за один и тот же проступок, обратился к юристу за консультацией по следующим вопросам: 1 Правомерны ли действия работодателя?

Все ответы на поставленные вопросы должны быть аргументированными со ссылками на конкретные статьи Трудового кодекса. Ключевые слова: увольнения работника, сокращении штата, льготы, гарантии, материальная ответственность работника, порядок возмещения работодателем ущерба, пределы ответственности работника.

Автор: Сотрудник сайта kursovik. Продажа каждой работы строго учитывается, у каждой работы есть своя история продаж.

Посмотреть ответы на вопросы, задать свой вопрос автору. Данная заготовка выполнена сотрудником нашего сайта, который сохраняет за собой авторское право на неё. Получая данную готовую работу, Вы соглашаетесь с тем, что она не будет выдана Вами за свою, а будет использована исключительно как справочный материал при выполнении Вами своей работы. Перед покупкой данной готовой работы не забудьте проверить её оригинальность.

Запросить у администратора проверку текущей оригинальности работы по версии системы Антиплагиат. Я принимаю Пользовательское соглашение. Заполните форму , которая расположена чуть Выше данного текста и нажмите кнопку "Купить". Деньги оплата по квитанции в любом банке на территории России оплата через отделения Евросети и Связного оплата с баланса мобильного телефона оплата через PayPal оплата наличными Автоматическая оплата возможна с территории следующих государств: Россия, Украина, Беларусь, Казахстан, Молдова, Литва, Латвия, Эстония, Грузия, Армения, Азербайджан, Узбекистан, Таджикистан, Киргизия, Туркмения С помощью электронных денег и PayPal оплата возможна со всего мира.

После заполнения формы Вы получите на свой E-mail автоматическое письмо со всеми подробностями оплаты заказа. Оплата производится через платёжную систему Ю. Касса , которая обеспечивает полную защиту онлайн-платежей при покупках в Интернете. На Ваш E-mail адрес и в личном кабинете нашего сайта sys. Смотрите рубрику Наши гарантии. Эти данные нам нужны для того, чтобы можно было предотвратить повторную продажу работы в один и тот же ВУЗ. На сайте в таблице продаж публикуется только информация о городах, куда была продана работа.

Если клиент видит, что в его город работа уже покупалась, то он может запросить у нас название ВУЗов, куда покупалась эта работа. Данные о ВУЗе клиента хранятся только в нашей базе, в открытом доступе их нет. Если Вы все-таки не хотите оставлять информацию о городе и ВУЗе, то просто введите в соответствующие поля несколько пробелов.

Тем не менее, мы Вам рекомендуем всё-таки указать достоверную информацию, тем самым Вы застрахуетесь от того, чтобы кто-то из студентов Вашего ВУЗа вместе с Вами сдавал одинаковую работу одному и тому же преподавателю. В идеале купленная работа должна быть использована в качестве образца или основы, чтобы студенту было проще написать свою собственную работу. Но если Вы всё-таки решите сдавать купленную у нас работу без изменений, то с нашей стороны по этому поводу никаких претензий не будет.

Да, мы можем гарантировать уникальность данной работы. Она была разработана нашим специалистом и выставлена на продажу в году. Вы можете уточнить данную информацию у нашего администратора , нажав на эту ссылку , укажите в форме Ваши контактные данные, администратор проверит работу на антиплагиате и пришлет Вам результаты проверки.

Он это сделает в течение х часов время отклика напрямую зависит от времени суток ночью мы не работаем. Тем не мнее, если вдруг при проверке купленной у нас готовой работы, она не дотятянет до требуемого в Вашем ВУЗе процента уникальности, то мы готовы поднять его при помощи специальной программы.

Поэтому, Вы можете не отправлять запрос на получение информации, какова реальная уникальность данной готовой работы, а сразу заполнить форму ее покупки лист заказа и указать в нем требуемый процент уникальности текста по системе АнтиПлагиат. Ру и Вы получите готовую работу с нужным Вам процентом уникальности сразу после оплаты заказа. Это предложение действительно только для готовых работ, купленных на нашем сайте!

Повышать уникальность каких-либо других работ мы не будем Логин Пароль Запомнить меня Напомнить пароль Регистрация. Наша помощь. Готовые работы. Получая данную заготовку, Вы соглашаетесь с тем, что она не будет выдана Вами за свою, а будет использована исключительно как справочный материал при выполнении Вами своей работы.

Если Вы считаете, что данная страница каким-либо образом нарушает Ваши авторские права, то Вам следует обратиться в администрацию нашего сайта по адресу info kursovik. В первой задаче рассматривается порядок увольнения работника при сокращении штата,льготы и гарантии,которые полагаются работнику в этом случае. Количество исполнителей , занятых выполнением текущих заказов: 5. В текущем месяце январь нами уже выполнено 17 заказов. В текущем году нами уже выполнено 17 заказов.

В прошлом году нами было выполнено заказ. В позапрошлом году нами было выполнено заказов. Количество активных исполнителей на сайте: Предварительный просмотр. Заказ готовой работы. Кроме этого, при заполнении данной формы, просим Вас указать больше контактов, например Ваш VK или мессенджер и мы продублируем наш ответ на Вашу заявку сообщением на Ваш дополнительный контакт, так будет надёжнее.

Вопросы и ответы. Как можно приобрести данную готовую работу? Заполните форму , которая расположена чуть Выше данного текста и нажмите кнопку "Купить" Какие способы оплаты поддерживаются вашим сайтом? Каким образом производится оплата? Как быстро я получу данную работу после ее оплаты? В течение нескольких минут с момента оплата заказа.

Мы работаем 7 дней в неделю. Каким образом будет доставлена мне данная работа после оплаты? В каком виде будет доставлена мне данная работа после оплаты? В электронном виде, файл формата MS-Word.

Какие Вы даете гарантии, что данная работа будет выслана мне после оплаты? На Вашем сайте указано что эта работа не может быть выдана за свою, почему так?

Действительно ли данная работа является уникальной? Какой процент покажет работа при проверки ее уникальности в системе АнтиПлагиат. Повышать уникальность каких-либо других работ мы не будем :- Сколько раз была продана данная работа? Ни разу. Рекомендуем Вам также посмотреть нашу рубрику " вопросы и ответы ". Задать вопрос по данной готовой работе. Заказ написания работы "с чистого листа". Экономические дисциплины, менеджмент, маркетинг на заказ. Список наших готовых работ.

Список всех готовых работ. Экономика, право, психология, история Готовые работы по бухгалтерскому учёту Готовые работы по финансовому менеджменту Готовые работы по финансовому анализу Готовые работы по финансам и кредиту Готовые работы по экономической теории Готовые работы по экономике предприятия Готовые работы по праву Готовые работы по юриспруденции Готовые работы по психологии Готовые работы по истории Электроника, Радиотехника, Механика Готовые работы по электронике Готовые работы по радиотехнике Готовые работы по механике.

COM в своей работе осуществляют сбор, обработку и обобщение информации по предложенным клиентам темам. Запомнить меня. Главная страница. Экстренная связь. Сейчас на сайте.

Тип: Задача Размер: Задача 2. Профсоюзный комитет обратился с заявлением об отмене принятого локального нормативного акта в федеральную инспекцию труда.

В поисках работы в службу занятости обратилась Попова в возрасте 56 лет. Не подобрав подходящую работу, служба занятости отказала ей в признании безработной, так как она должна получать трудовую пенсию по старости. Ответ на вопрос о том, работал ли работник на ставку или на 0. Если в трудовом договоре указано, что работник принят на работу на 1 ставку, то можно обращаться в суд. Если указано, что работник принят на работу на 0. Также можно обратиться в трудовую инспекцию.

Задача: Задачи по Трудовому праву с ответами

Целый раздел ТК РФ посвящен регулированию труда отдельных категорий граждан, изучение данных аспектов вызывает трудности у студентов. Поможем разобраться с некоторыми из них. Яковлева Е. При увольнении в отделе кадров ей сообщили, что она работала на ставке 0,5. Вопросы: Законно ли это?

Решение задач по трудовому праву с ответами

Админов: 1 из 7 Исполнителей: 7 из Клиентов: 7 из Тематика готовой работы: Юриспруденция, Конституционное право РФ. Название готовой работы: Решение задач по трудовому праву. Вид готовой работы: Задача. Количество страниц: 7 Times New Roman 14, полуторный интервал. Описание готовой работы: В первой задаче рассматривается порядок увольнения работника при сокращении штата,льготы и гарантии,которые полагаются работнику в этом случае. Во второй задаче рассматривается случай ограниченной материальной ответственности работника, порядок возмещения работодателем ущерба и пределы ответственности работника.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ЗАДАЧИ по ГРАЖДАНСКОМУ ПРАВУ. Выпуск 1
Директор издал указ об удержание с Власовой стоимости горячих блюд, которые можно было бы изготовить из перечисленных продуктов.

Задача 1. Варежкина работала гувернанткой в семье коммерсанта. Занимаясь с ребенком на компьютере, она по неосторожности уронила принтер, который полностью вышел из строя. Хозяин квартиры заявил Варежкиной, что не желает ее больше видеть у себя в доме, а деньги, которые должен заплатить за предыдущий месяц, он удерживает, чтобы возместить причиненный ему ущерб. Правомерны ли действия коммерсанта? Каковы особенности регулирования трудовых отношений между отдельными гражданами? Действия коммерсанта неправомерны, поскольку сломанный принтер является основанием для возникновения гражданско-правовых обязательственных отношений по возмещению вреда и регламентируются гл. Регулирование трудовых отношений между отдельными гражданами происходит посредством трудового договора, согласно ст. Особенностью является то, что работодатель является физическим лицом, не являющимся ИП так как вступают в трудовые отношения для личного обслуживания и помощи по ведению домашнего хозяйства.

Задачи По Трудовому Праву С Ответами Сочинения и курсовые работы

.

.

.

Сформулируйте решение федеральной инспекции труда. Задача 5. Истица работала в организации уборщицей, получая оплату не реже.

Решение задач по трудовому праву

.

.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев. Будь первым!

© 2018-2021 dodoy.ru